Le parcours professionnel de Naïm en tant que consultant en comptabilité

Après ses études secondaires, Naïm a travaillé pendant plusieurs années en tant que chauffeur de bus. Parallèlement à ce travail, il a obtenu en cours du soir et à distance un graduat en Administration Comptable et un Bachelier en Comptabilité-Fiscalité. C'est ainsi qu'il a trouvé une nouvelle destination en tant que comptable.

"J'ai commencé ma deuxième carrière dans un cabinet comptable. Ensuite, j'ai fait le saut vers la comptabilité interne d'une entreprise d'ingénierie, où j'ai eu une vision plus large de la comptabilité de A à Z. Depuis l'été 2022, je travaille en tant que consultant en comptabilité chez TriFinance. Si je devais refaire le parcours, je choisirais plus rapidement un emploi de consultant."

Opportunités de croissance dans divers projets et un programme de formation spécialisé

"Lorsque j'ai reçu un message de Monika, l'une des recruteuses de chez TriFinance, sur LinkedIn, j'ai été attiré par la possibilité de façonner mon propre parcours et d'approfondir mes connaissances."

La diversité des projets et les possibilités de formation étendues correspondent aux ambitions de Naïm. "Je souhaite continuer à élargir mon expertise en contrôle financier au cours des prochaines années. Mon objectif ultime est de devenir freelance. TriFinance joue un rôle crucial dans ma croissance professionnelle. En plus des nombreux cours en ligne et formations disponibles pour tous les consultants, j'ai eu l'opportunité de rejoindre la Finance & Administration Academy." Cette Academy est un programme de deux ans comprenant une combinaison de formations pratiques, de projets soigneusement sélectionnés et de partage de connaissances au sein d'un réseau de collègues consultants pour permettre aux participants de progresser plus rapidement dans le contrôle financier. "Cette dynamique de projets variés combinée à un encadrement par l'équipe interne (le BaseCamp), des formations sur mesure et le contact avec les collègues consultants, c'est ce qui rend un emploi de consultant si passionnant pour moi."

Une dynamique positive

En plus de l'aspect comptable et l’optimisation de processus comme ‘the one thing more’ dans chaque projet, Naïm considère comme un point crucial de son travail de consultant de favoriser une atmosphère d'équipe positive chez le client. "En tant que consultant, vous vous retrouvez souvent dans une équipe déjà sous pression en raison d'un retard, d'une charge de travail élevée, d'un projet de transformation ou du départ d'un des employés. Pouvoir apporter le calme nécessaire à l'équipe à ce moment-là, instaurer une dynamique positive et apporter une réelle valeur ajoutée à court terme est une qualité pour laquelle je suis toujours très apprécié."

Collaboration avec le client et avec les collègues consultants

Celui qui pense qu'en tant que consultant chez TriFinance, on est complètement seul chez le client se trompe, selon Naïm. "Je considère la collaboration comme très importante. Avec l'équipe chez le client, mais aussi avec mes collègues chez TriFinance. Il y a toujours un collègue consultant ayant une expertise approfondie dans le domaine où vous pourriez avoir besoin de soutien. De plus, sur chaque projet, vous avez un mentor avec qui vous pouvez échanger sur votre projet."

Naïm est également mentor de quelques consultants fraîchement diplômés qui font leurs premiers pas dans des projets de comptabilité. "Leur faire prendre conscience des opportunités pour améliorer le processus des comptes fournisseurs chez le client me donne beaucoup d'énergie. En partageant mes expériences, j'aide non seulement ces consultants à devenir meilleurs dans leur rôle, mais je développe également un œil attentif pour identifier et exploiter les possibilités d'optimisation."

Un emploi comme comptable en interne par rapport à un job de consultant en comptabilité

"La grande différence réside pour moi dans l'opportunité de croissance. Le consulting vous offre la possibilité de vous développer professionnellement, tant au niveau des compétences techniques en comptabilité que des soft skills. Et cela ne doit certainement pas se faire au détriment d'un équilibre entre vie professionnelle et vie privée." Vous n'avez pas non plus besoin de renoncer à de bonnes relations avec vos collègues, bien au contraire. "Au cours de l'année et demie écoulée, j'ai non seulement établi des liens professionnels précieux, mais aussi des amitiés qui dépassent le cadre professionnel. Le fait que TriFinance organise régulièrement des événements sportifs, informatifs ou ludiques y contribue. Pour moi, travailler chez TriFinance signifie un progrès professionnel significatif dans un environnement de travail stimulant avec le soutien, la camaraderie et le fun nécessaires."